孙吴县住房和城乡建设局发布最新招聘信息，诚邀各类优秀人才加入。招聘信息涵盖多个岗位，包括工程管理、建筑设计、市政规划等。要求应聘者具备相关专业背景和工作经验，熟悉业务内容，能够胜任相应岗位的工作。此次招聘旨在提升住房和城乡建设领域的专业能力和服务水平，欢迎有志之士踊跃报名。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 注意事项
6. 联系方式
7. 招聘时间

随着城市化进程的加速，孙吴县住房和城乡建设局在推动城市建设、提高居民生活品质方面扮演着重要角色，为适应发展需求，我局现面向社会广泛招聘各类优秀人才，共同为孙吴县的繁荣与进步贡献力量。

招聘公告

为充实我局人才队伍，提高工作效能，孙吴县住房和城乡建设局现面向社会公开招聘优秀人才，我们诚邀有志于从事城市建设与管理工作的朋友们加入我们的团队。

招聘岗位及条件

1、城市规划师

职责：负责城市规划编制、规划方案设计、项目规划审批等工作。

要求：

（1）本科及以上学历，城市规划、土木工程等相关专业；

（2）熟悉城市规划理论，具备良好的规划设计能力；

（3）具备较强的沟通协调能力和团队协作精神；

（4）有相关工作经验者优先。

2、建筑工程管理

职责：负责建筑工程管理、施工现场监督、工程验收等工作。

要求：

（1）本科及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业；

（2）熟悉建筑工程管理相关法规、规范；

（3）具备良好的施工现场管理能力和工程验收能力；

（4）具备较强的组织协调能力和团队协作精神；

（5）有相关工作经验者优先。

3、市政工程师

职责：负责市政设施规划、建设及维护工作，包括道路、桥梁、排水、绿化等。

要求：

（1）本科及以上学历，市政工程、道路工程等相关专业；

（2）熟悉市政设施规划、建设及维护相关法规、规范；

（3）具备良好的项目管理和现场协调能力；

（4）具备较强的团队协作精神和创新意识；

（5）有相关工作经验者优先。

4、住房保障专员

职责：负责住房保障政策的制定与实施，住房项目的管理与推进等工作。

要求：

（1）本科及以上学历，社会保障、公共管理等相关专业；

（2）熟悉住房保障相关政策法规，具备较强的政策解读能力；

（3）具备良好的项目管理能力和组织协调能力；

（4）具备较强的沟通能力和团队协作精神；

（5）有相关工作经验者优先。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至我局邮箱（邮箱地址详见官方网站），报名截止日期为招聘公告发布后XX天。

2、资格审查：根据招聘条件，我局将对报名人员进行资格审查，筛选符合要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将参加面试，面试时间和地点将另行通知。

4、体检：通过面试的候选人需参加体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试和体检结果，我局将确定最终录用名单，并通知录用人员办理入职手续。

待遇与福利

1、工资待遇：录用人员的工资待遇将根据个人学历、工作经验及岗位性质等因素确定。

2、福利待遇：我局将为员工提供良好的福利待遇，包括五险一金、带薪休假、节日福利等。

3、发展空间：我局将为员工提供广阔的发展空间和职业晋升通道，鼓励员工不断提升自身能力。

注意事项

1、报名时请提供真实有效的个人信息，如有虚假，将取消录用资格。

2、面试时请携带相关证明材料，包括身份证、学历证书、职称证书等。

3、报名后请保持联系方式畅通，以便我们及时通知面试和录用信息。

4、招聘过程中，我局将严格遵守公平、公正的原则，不接收任何形式的贿赂。

孙吴县住房和城乡建设局热忱欢迎有志之士加入我们的团队，共同为孙吴县的城市建设与发展贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，一定能够实现孙吴县的美好未来。

联系方式

如有任何疑问，请通过以下方式与我们联系：

电话：xxx-xxxx-xxxx

邮箱：[email protected]

地址：孙吴县住房和城乡建设局（具体地址请见官方网站）

招聘时间

本次招聘自公告发布之日起至报名截止日期为止。

孙吴县住房和城乡建设局始终坚持以人民为中心的发展思想，致力于为广大市民创造美好的居住环境，我们期待与您携手共进，共创美好未来。