江达县级托养福利事业单位发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。该单位现面向社会公开招聘一批具备相关专业背景和技能的托养服务人员，要求应聘者具有良好的职业道德和团队合作精神，能够胜任托养服务相关的工作。此次招聘岗位包括护理、康复、心理等专业方向，欢迎符合条件的应聘者前来报名。该单位的招聘旨在提高托养服务质量，为需要帮助的人群提供更好的福利服务。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 联系方式
6. 注意事项
7. 结束语

随着社会的不断发展和进步，人们对于社会福利事业的需求也日益增长，为了满足这一需求，江达县级托养福利事业单位积极开展各项工作，致力于为需要帮助的人们提供优质的服务，本文将介绍江达县级托养福利事业单位的最新招聘信息，为广大求职者提供了解该单位招聘情况的机会。

单位简介

江达县级托养福利事业单位是江达县设立的一家社会福利机构，主要承担托养、照料、康复等服务职责，本单位以“关爱弱势群体，促进社会和谐”为宗旨，致力于为需要帮助的人们提供温馨、专业的服务，经过多年的发展，本单位已成为江达县乃至周边地区具有一定影响力的福利事业单位。

招聘岗位及要求

根据工作需要，江达县级托养福利事业单位现面向社会公开招聘以下岗位：

1、护理员

岗位职责：负责托养人员的日常生活照料，包括饮食、起居、卫生等方面的工作。

任职要求：

（1）具备护理相关专业学历背景；

（2）具有一定的护理工作经验，熟悉护理工作流程和规范；

（3）具有良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神；

（4）身体健康，能够承受一定的工作压力。

2、康复治疗师

岗位职责：负责为托养人员进行康复训练和指导，帮助他们恢复身体功能。

任职要求：

（1）具备康复治疗相关专业学历背景；

（2）熟悉康复治疗技术和方法，具备一定的实践经验；

（3）具备良好的专业知识和技能，能够为托养人员提供个性化的康复方案；

（4）具有较强的沟通能力和服务意识，能够与托养人员建立良好的关系。

3、行政管理岗位

岗位职责：负责单位的日常行政管理事务，包括文件处理、会议组织、人事管理等方面的工作。

任职要求：

（1）具备行政管理、公共管理等相关专业学历背景；

（2）具备一定的行政管理工作经验，熟悉行政管理流程和规范；

（3）具有良好的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（4）具备较强的团队合作精神和服务意识。

招聘流程

1、报名：应聘者请将个人简历发送至单位指定邮箱，简历中请注明应聘岗位、个人基本信息、教育背景、工作经历等信息。

2、资格审查：单位将根据应聘者提供的简历进行资格审查，确定符合岗位要求的应聘者。

3、面试：通过资格审查的应聘者将接到面试通知，面试时间和地点将通过电话或邮件告知。

4、体检：面试合格的应聘者需进行体检，体检合格者方可入职。

5、签约：体检合格的应聘者将接到入职通知，签订聘用合同。

福利待遇

1、工资待遇：本单位将根据不同岗位的工作性质和难度，为员工提供具有竞争力的薪资待遇。

2、社会保险：单位将为员工缴纳社会保险，包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险。

3、带薪休假：员工将享有带薪年假、病假、婚假、产假等休假制度。

4、培训机会：单位将为员工提供在岗培训、专业培训等机会，提升员工的职业技能和素质。

5、其他福利：员工还将享有节日福利、生日关怀等福利待遇。

江达县级托养福利事业单位致力于为社会弱势群体提供温馨、专业的服务，是广大求职者实现社会价值和个人价值的良好平台，本单位诚邀广大有志于从事社会福利事业的求职者加入我们的团队，共同为构建和谐社会贡献力量，欢迎广大求职者关注我们的招聘信息，积极报名应聘。

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式联系我们：

联系电话：（请查询江达县级托养福利事业单位官方网站获取联系电话）

电子邮箱：（请查询江达县级托养福利事业单位官方网站获取邮箱地址）

官方网站：（请访问江达县级托养福利事业单位官方网站了解详细信息）

注意事项

1、应聘者请务必提供真实、完整的个人信息和简历，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请密切关注我们的官方网站和邮箱，及时了解招聘信息和动态。

3、面试时间和地点将通过电话或邮件通知，请保持电话和邮箱畅通。

4、入职后，员工需遵守单位的各项规章制度，服从管理，认真履行岗位职责。

结束语

江达县级托养福利事业单位期待着您的加入，共同为社会弱势群体提供帮助和支持，为构建和谐社会贡献力量，希望广大求职者关注我们的招聘信息，积极报名应聘，实现个人价值和社会价值的双赢。